“我没有别的意思，不过想要了解的，只是一些公司可能存在的、不方便跟外人说的情况……”

胡语珊的声音稍微低了一些，“例如，在招募职员的时候，会不会存在什么不正当的竞争，年龄方面？”

“也或许……性别方面？”

最后这一句的暗示相当之明显，袁芯立刻接收了对方的意思。

前世她就听说过一些特殊的案例，某些公司对待男女应聘者的态度截然不同，在一名非常优秀的女性未婚应聘者和普通的男性应聘者当中，他们会毫不犹豫地选择后者。

虽说是为了公司的稳定性考虑，但对于应聘的人来说，是非常不公平的。

这样的情况，自然也会发生在校招上。

作者有话要说：芯芯：哦豁？

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第46章

这是大多数人力资源中的潜规则,?却不会是圆梦的潜规则！袁芯绝不会允许这样的事情发生在自己的公司中。