很快，就有社商组的高层成员指出这个方案太不近人情，完全实施的话，会非常刻板。

一时间，会议上出现了激烈的辩论，包括韩义在内的多位老牌成员，对这个新政策都有微词。

眼下就涉及社商组内的一个诞生以来就存在的弊病，

那就是社商组传统的高层全部来自于阳和学院。

而阳和学院学生本身都出自社会内的一类圈子，在千川这个等级社会中，阳和代表圈子虽然不是最顶级的，但是依旧对下层是有一定门槛的。

这就导致了，社会调查组内，那些并不高等学院派的成员，对那些后来培训的人员都有着天然的优越感。

同样的事情也发生在工业生产上，那些来自千川私立制造者学院的技术人员，也对现在社会调查学社投资的技术学院，有着优越感。铸篱就是其中的代表。

维持等级稳定力，来自于大量安于等级制度中间层。

社会权力呈金字塔形态，上面人少，下面人多，而在金字塔中央的人，遇到下面的人远比遇到上面人的时候要多。而矛盾不足的时候，可以忍耐上面少数人的傲慢，来对换取对下面多数人傲慢的合理

由于会议上异议太多，所以炽白的方案变得“不合理”，但炽白依旧坚持了这几条不合理方案的执行。

会议结束后。

坐在楼顶天台上，日光照射和强风呼啸中

顶着风，迎着太阳，炽白发了一会呆后，

双手拍了拍自己的脸蛋抱怨道：“没有任何办法了？”数秒后，炽白站了起来，抬头看了看阳光照射下的城市，说道：“选择激烈，是因为世界没有提供不激烈就能生存的选项，哦，这就是，不在沉默中爆发，就在沉默中灭亡。”

说罢一拳砸到了墙壁上，墙壁裂了一个大口子，而自己的金属手套上也因为碰撞，部分零件错位机械手套的测量系统出现部分误差，需要重新调节。

而这一拳也让炽白情绪回归，炽白心疼地看着自己的机械手套，嘀咕道：“怎么就控制不住情绪呢？哎。”