第693章:内卫改制(下)

内卫里原来人员的等级高低,会在审核之后直接搬过来,颁发新的职位和军阶,这样便让风神卫中的职位和职责划分更加清晰了起来。

杨怀仁任命连子庚成为青龙堂的第一任将军,第一个任务便是把内卫原来的制度改变一下,变得更加人性化。

用新的职位晋升,收入和地位增长来促进风神卫的工作积极性,而不是用一种用生命威胁的方式去保证组织严密性。

改制之后的风神卫,在保证身份保密的同时,可以在向上级请示之后,成家立业。

留下来改编成风神卫的原内卫人员,杨怀仁给他们保证,将来他们也有可能出仕当官,他们的子女也相对自由。

这一点杨怀仁也想到了解决办法,如今龙武卫和虎贲卫之中很多中层校尉的职位都是空缺的,除了内部选出有能力的士兵担任之外,从风神卫之中安排一些有意愿的人进入禁军,也是个两全其美的好办法。

而不愿意留下来的,杨怀仁也不会强行逼迫他们留在风神卫,不过他们离开风神卫之后,必须一辈子接受风神卫的监督,不能泄露任何关于以前内卫和以后风神卫的消息,如果他们违反了这一条,那后果就要自己承担了。

这样的话传达下去,那些原来的内卫们几乎没有人自愿离开,除了极少数确实年龄偏大没有能力胜任风神卫的人员之外,绝大多数人都愿意留下来成为新编的风神卫。

原因其实很简单,离开了风神卫之后,这些人基本没法脱离自己的过去,反而留下来,会有更好的前途。

现在杨怀仁这个风神卫大将军也允许他们成家立业,像一个正常人一样结婚生子过日子了,而且在新的组织制度下,他们的身份已经发生了改变,不再是没有实际身份只能活在阴影中的人,他们自然不愿意放弃这些去面对未知的生活。

更重要的,是他们需要一个靠山。这些人也都是些有特殊本事的人,以前没机会,可现在不同了,能凭借自己的本事升官发财,过上更好的生活,也让他们有了念想。

有杨怀仁这样的一个靠山,他们也不愁没有比现在更好的未来。

其他的堂口地址还要再找时间讨论,青龙堂的堂口,只需要把原来的金菊堂改造一下就可以了。