所以,她产生一种错觉,以为别人家公司也是这样的。

上下级关系分明,下级就该对上级领导恭恭敬敬。

窜天猴科技是她接触的第二家公司,却打破了她这种印象。

徐仗义就不用说了,为人幽默,人缘极好,经常都没把自己当做老总看,调侃自己是大队长。

祁长泽倒是和江晓晓理解的总裁模样很贴近,但他也不像张总监那样整天端着高姿态,人是清冷了点,但性子温和,和员工相处也不错,离开晋城那一天还请大家吃了一顿。

江晓晓回想自己在公司一年,张总监别说一顿饭,就连一杯咖啡都没请大家喝过。

当然每个领导都有自己的风格,不是谁对谁错,只是江晓晓发现了一种新的上下级相处模式,并且更喜欢这种模式而已。

江晓晓在被被打入“冷宫”后两天,再次找了张总监。

张总监仿佛等了她很久,“想明白了吗?”

江晓晓点头:“想明白了。”

张总监露出了满意的笑,“想明白就好,明白了就好工作,这次窜天猴的项目,你可以继续参加。”

江晓晓:“不了。”

她把手里的辞职函放在了他桌上,“我要辞职。”

张总监笑了下:“怎么好好的要辞职?这么好的项目你不做了?只要你好好做,内容这一块以后还是你负责的。”

他什么大风大浪没见过,这种以辞职“要挟”上司的小把戏,根本奈何不了他。

他还不清楚江晓晓的目的吗?