试问全球任何一家公司，谁有宏伟集团给出的福利好？

董事长有句话说得很好，让你去，是公司器重你，在中国，从来不缺人才，这是最后的硬性态度，希望你们不要让董事长，让宏伟集团失望。

如果有这方面意愿的，下来之后可以私下和我交流，人事部会做相关工作!”

苏伟最后说：“集团公司空出来的位置，采用公司的职位升降规则填补人才，重点偏向于有能力的年轻员工，新世纪即将来临，我们面对的挑战越来越大，宏伟集团需要更多优秀的年轻人才!”

0568 一来就是三十家

动员大会起到了苏伟预想的效果，在会上没有人明确表态，散会后，公司的中高层领导讨论了起来。

“董事长给出的待遇绝无仅有，我觉得可以考虑一下!”

“说实话，我宁愿少赚点钱，也不想去南非那么远的地方，但是总感觉董事长今天在会上说的那几句话特别重，我想如果没人表态，董事长会很失望的!”

“我同意你的观点，虽然明面上董事长可能不会说什么？但是私下对你我的重视绝对会降低!”

“你们的想法是以小人之心度君子之腹了，董事长说了，就算没人表态，也会按照程序走!”

“但是董事长给了我们一自愿选择的机会，我相信之后在董事长心里肯定会提升几分好感!”

“我还有几年退休了，儿子大学也快毕业了，我倒是想去试试，当度假!”

“……”

意见不一，暂时没人拿下注意，苏伟给了他们充分考虑的时间，毕竟这件事情牵涉到自己的家庭，需要和家里人讨论一下。

晚上回家之后，他们在饭桌上提了这件事情。

百分之八十以上的家属都是不赞成的，在宏伟集团干这么些年，也赚了不少钱了，不缺那点。